『 好奇心が旺盛 』

あまり兼ね備えていない

イベントプランナーとしてやっていくには、まず好奇心が旺盛であることは必要不可欠です。音楽に関連するフェスや記者発表会などのイベントが全国で行われています。プランナーは、常に同じジャンルのものを担当するわけではありません。毎回新しい課題に向き合っていかなければならないので、自分の知らないことにも興味をもてる性格でないと、業務で遅れを取ってしまいます。逆に好奇心を持ち続けられれば、かなり刺激的な環境で仕事を楽しむことができるでしょう。

『 統率力がある 』

だいぶ兼ね備えている

統率力もイベントプランナーには非常に重要な能力です。音響や照明といったイベントに関わるスタッフに指示を出す際にも統率力がベースとなります。また、業務を進めるなかで、災害や出演者の辞退などの不測の事態が発生することもあります。そのようなとき、大勢の人を冷静にまとめなければなりません。この職業を目指すなら、リーダーシップが必須だと認識しておきましょう。

『 発想力を持っている 』

そこそこ兼ね備えている

発想力もイベントプランナーには求められます。人の心を動かすイベントについて考えるのがこの職業の基本です。そして、魅力的なイベントを作るために必要なものが、おもしろいアイデアや新しい考えと言えます。新しいものを生み出し続けるには、固定概念にとらわれないことや人と異なる視点をもっていることが大切です。自分には発想力があると感じるのであれば、イベントプランナーの素質があるでしょう。

『 コミュニケーション能力がある 』

あまり兼ね備えていない

クライアントと直接やりとりすることもあるのがイベントプランナーの業務です。運営には、多くの業界や業種が関わっているので、その人たちと交渉するシチュエーションも多々訪れます。時には、なかなか説得できずに思い悩むこともあるかもしれません。また、出演者やスタッフが快適に働けるような環境づくりもしなければなりません。周りに気配りができなかったり、コミュニケーションが苦手だったりする人には不向きと言えるでしょう。

『 行動力がある 』

だいぶ兼ね備えている

行動力もイベントプランナーに必要な大事な能力です。依頼されたイベントを成功させるには、考えを実際に行動へ移すことが必要です。クライアントの要望に応えたものを遂行する力が求められます。中途半端に物事を投げ出すという姿勢ではイベントプランナーの仕事は務まりません。責任感が強い性格の人が向いていると言えるでしょう。

『 プレゼン能力がある 』

そこそこ兼ね備えている

イベントプランナーが仕事を獲得するには、プレゼンに関する能力が必要になります。クライアントに企画を気に入ってもらうためには、わかりやすく伝える力を身につけることが大事です。それがなければ、イベントプランナーの仕事は務まらないと言えるでしょう。人前で話すことが得意な人に向いています。

『 責任感が強い 』

だいぶ兼ね備えている

企画を発案するイベントプランナーは、責任感が必要不可欠です。企画したことを実現する際に、関係各所に頭を下げることも少なくありません。どんなに忙しくても、最後まで物事を投げ出さない責任感が求められるのです。学生時代、自分がやると決めたことをやりきった経験がある人にはおすすめです。

『 分析が得意 』

そこそこ兼ね備えている

イベントプランナーの仕事において分析力は非常に重要になります。企画をクライアントに伝える場合に、この能力は役立つでしょう。例えば、新商品を紹介するイベントを開催するときです。他社の商品を分析し、比較することで、強みを引き出しアピールすることができます。イベントプランナーになるのであれば、同時にコミュニケーション能力も磨いていく必要があることを覚えておきましょう。

『 臨機応変に対応ができる 』

あまり兼ね備えていない

イベントプランナーとして活躍し続けるには、柔軟性がなければなりません。現場からの急な呼び出しや企画の一部を変更したいといった要望に対してすぐに対応する必要があります。臨機応変な対応ができると、お客様からも喜ばれるはずです。頭が固く柔軟な対応ができない人は向いているとは言えないです。急な出来事にも慌てず、落ち着いて対処できる柔軟さが重要となります。広い範囲で物事を考えられる性格であれば、この仕事をこなせるでしょう。

『 情熱を持って仕事に取り組める 』

十分に兼ね備えている

イベントプランナーは、仕事に対する情熱も求められます。会場設営の際、深夜まで立ち会いを行ったり、土日に出勤したりすることはザラにあります。どうしても忙しくなりがちなのがイベントプランナーの仕事です。また、プライベートの時間もあまりとれないことから、仕事に対する熱意やモチベーションがなければあっという間に潰れてしまいます。人を喜ばせたいという思いが強いかどうかは、この仕事を続けていくうえで非常に重要です。

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イベントプランナーとは企業や公的機関などが開催するイベントの具体的な企画と進捗管理、当日の進行管理をする職種です。

イベントプランナーはイベントプロデューサーや営業担当者が考案した全体的な企画イメージを具体化してどのようなイベントをどこで実施するかを考えます。

イベント会場の手配や当日スタッフの確保、資材の手配などを進めていき、イベントを滞りなく成功させるのがイベントプランナーの役割です。

実務はスタッフに任せて、イベントプランナー自身は全体の進捗状況を見て準備や進行を指揮する現場責任者として活躍しています。

イベントプランナーになるにはイベントの現場でスタッフとして経験を積んでから昇進するというルートが最も一般的です。

イベントプランナーには特に資格は必要がないので、現場でイベントの準備や進行の全体像を理解し、マネジメントできるスキルがあると認められればイベントプランナーになれます。

イベントプランナーへの昇進では現場経験の豊富さとイベント成功に対する貢献度が最も重視されるのが特徴です。

そのため、学生のうちからイベントスタッフのアルバイトをして経験を積んできた人がスムーズにイベントプランナーになっている傾向があります。

イベントプランナーの平均年収は求人情報に関する複数の統計データから総合的に判断すると、400万円～500万円くらいがボリュームゾーンです。

イベントプランナーになると多くのイベントを手掛けることになり、成功させるごとに追加で報酬をもらえる場合もあります。

土日祝日に開催するイベントや、夜遅い時間帯のイベントを運営している現場で働いていると、休日出勤手当や夜勤手当が出るので収入が上がる傾向があります。

実績を積み上げていくと評価が高くなり、年収も上がるのが一般的なので、イベントプランナーは個々のイベントを成功させる努力を続けるのが大切です。

イベントプランナーの就職先・転職先としてはイベント会社と広告代理店が一般的です。

イベント会社は企業や自治体などからの依頼を受けて、商品やサービスのプロモーションイベント、展覧会や博覧会、フェスティバルやコンサートなどの企画や運営をしています。

イベントプランナーとしては多様なイベントを手掛ける機会を得られるので魅力的な職場です。

広告代理店でも主に企業からプロモーションの依頼を受けてイベントを企画しています。

商品やサービスのマーケティングの舞台でイベントを運営して働いていきたい人にとって活躍しやすい職場でしょう。