あなたの診断結果

あなたの強み&弱みアナリティクス結果
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強み&弱みアナリティクスを受ける(3分)

『 診断結果の解説 』

(+)強み1

分析する

強み1のイメージ

あなたの強みは、高い分析力です。書籍やネットなどで情報収集すること、様々なデータを見て最適な解を見つけ出すことに長けています。リサーチ、マーケティング、研究開発、エンジニアリングといった、分析が求められる仕事に向いています。分析力が高い人は、行動力よりも思考力に強みがあります。直感を活かした素早い判断よりも、時間をかけて良い決断を導くことが得意です。直感やスピードが重要視される仕事を選ぶと合わない可能性があるので、仕事を選ぶ前に自分の分析力が活かせそうか考えるようにしましょう。

(+)強み2

計画性

強み2のイメージ

あなたは、計画することが得意です。何か大きなことに取り組む前には、必ずしっかりとした計画表を作るのではないでしょうか?思いつきで行き当たりばったりの行動をすることは、滅多にありません。綿密な計画を立てることで、地道に物事を進めていくことが好きです。仕事においては、進行管理が必要な仕事全般、管理職などへの適性があります。注意点としては、立てた計画の実行に固執しすぎることです。状況が変わったときには、計画を臨機応変に変更する柔軟性が求められることが多々あります。計画性の高さという強みが弱みにならないよう気を付けましょう。

(+)強み3

整理整頓

強み3のイメージ

あなたは、物事を整理整頓することが得意です。バラバラに散らばったモノや情報を取りまとめて、みんなが納得できる形に落とし込むことができます。会議では、積極的にアイデアを出す発散タイプではなく、出たアイデアをまとめて整理する収束タイプです。仕事においては、新規事業の企画などを担当するより、企画の実現やサポートの役割に向いています。猪突猛進型のリーダーを上手く助けたり、既存事業の改善を担当したり、収拾がつかなくなったプロジェクトを整理して皆を動きやすくしたりといったシチュエーションで活躍できるでしょう。

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(-)弱み1

行動力

弱み1のイメージ

あなたの弱みは、行動力がないことです。即決することが苦手で、何事にも優柔不断になってしまいます。行動力やスピードが求められる営業や経営者には向かない気質です。じっくり考えたりモノを作ったりする仕事で、自分に合う仕事を探しましょう。行動する前に考えるため失敗の経験は少なくなりますが、新しい気づきを得るスピードが遅いため、長期的に見たときに機会損失することが多々あります。行動力が高くて検討に時間をかけない人と仕事をするとお互いストレスを抱えることになる可能性があります。お互いの良いところを尊敬しつつ「強み・弱みを補完しあう良い関係」であることを意識しましょう。

(-)弱み2

人脈作り

弱み2のイメージ

あなたは人脈作りが苦手です。外に出て人と交流するより、自宅や会社に籠って一人の集中した時間を過ごすことを好みます。人見知りの傾向もあります。自らイベントや交流の場を設けたり、人と人をつなぐことは性に合いません。積極的に新規開拓するような営業、人とのつながりが重要になるような事業を運営する会社経営者といった仕事は向かない傾向にあります。多くの人と関わることをストレスに感じがちなので、少数の信頼できる人と濃い人間関係を過ごす方向で人生を考えると良いでしょう。

(-)弱み3

リーダーシップ

弱み3のイメージ

あなたは、リーダーシップを発揮することが苦手です。皆を引っ張るよりは、リーダーのあとについていく方が楽だと考えるタイプです。管理職や経営者のようなリーダーシップが求められる仕事は向きません。面接などでリーダーシップの低さを弱みとして挙げてしてしまうと、自主的に動けない人だと思われてしまう可能性があります。企業としては自主的に動ける人、つまり主体性の高い人を求めていますので、リーダーシップは高くないけども主体的には動けることをきちんとアピールするようにしましょう。

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『 診断結果の活かし方 』

今後の活かし方の解説

仕事・職場選び

  • 診断でわかった強み・弱みのTOP3(合計6項目)が今の仕事・職場、もしくはこれから選ぼうとする仕事・職場に当てはまっているか確認する。
  • 強みが仕事で活かせそう、かつ弱みを避けられていそうであれば、その仕事・職場を条件に就活・転職活動する。
  • そうでない場合は、条件を満たせそうな仕事・職場を探し直す。※自分で探すのが難しい場合は、リストを見せて人に相談するのも効果的。

面接対策

  • 診断でわかった強み・弱みのTOP3(合計6項目)に対して、その項目から連想できる自分の過去のエピソードを思い起こす。エピソードはできるだけ長期に渡って自分が頑張った仕事や部活、アルバイト、その他の活動などを採用する。
  • その中で最も自分の強みとしてアピールできそうな項目やエピソードを1つピックアップする。
  • ピックアップした項目とエピソードを身近な人に話して、あなたの強みが良く伝わっているか、仕事で活躍できそうなイメージがわくかをチェックしてもらう。
  • 問題なければその内容を面接やESで利用する。
  • 問題があるようであれば、再度エピソードや強み弱みを選びなおす。
強みを活かす方法
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